任何人都希望和第十五页列举的九个“内在伙伴”培养深厚的感情，使它们变成重要的伙伴。
但是，该如何和这九个伙伴构筑关系呢？我认为这就需要“人间力”。站在朋友的角度设想，用实际行动去加深关系，如此就可以提升自己的人间力。
想和世界上的人一起存活，唯有提高人间力。人间力包含了教养、学历、礼貌、朝气和其他魅力。人间力越成长，就越能积蓄跨越未来各种危机的潜力。
我列举了九个“内在伙伴”，但没必要和它们全都成为至交。话虽如此，至少要和其中一个变成至交，如此它才会成为可靠的存在。
继续话题之前，我想先确认一件重要的事情。
你喜欢那九个伙伴吗？我想应该不用多说。为了让九个伙伴喜欢你，你必须主动喜爱它们才行。自己不喜欢却要对方喜欢你，这未免太奇怪了。你不主动去爱，对方当然也不会爱你，这是理所当然的。
所以第一步，请你由衷珍惜这九个伙伴，珍惜你的“内在伙伴”，也就是关心和相信它们。
少了主动去喜欢的态度，你们之间就不会有关联性。很多人保持着“让对方先来喜欢我再说”的想法，但这是不行的。
而所谓的“喜欢”，就是去“找出对方的优点”。找出对方的优点需要我们有相当好的心态，否则难以发现。而以心态来说，最重要的就是接纳一切事物的坦诚心情。
变得“无限坦诚”看似很简单，但其实是一件相当重要且困难的事情。光是变得无限坦诚，就能让许多事物变成伙伴。
为了变坦诚，我发现有一点很重要，那就是聆听别人的话语时要完全相信他。许多人会把“为什么”挂在嘴边，但是我不会这么问。此外，我还定下了几句绝对不能说的话，“骗人的吧”和“难以置信”就是其中一部分。
相信一切，接受一切。无限坦诚，我认为光是这样就已经得到一项相当美妙的财产。因为一些聪明人士和我曾经受教过的人，他们都有这个共通点。
某大企业的经营者，他从来不说“骗人”或“真的吗”之类的话。他会像个小孩一样探身向前说：“啊！原来如此。”然后不停夸赞“好厉害”或“好棒”，全心全意去表达感动，同时听进别人的话。他在工作上是相当严厉的经营者，但对待非工作场合，他采取了不同的姿态。他拥有庞大的资产，蝉联富豪排行榜，却是一位坦诚、充满好奇心的人，而且每当觉得感动佩服时，他就会立刻行动。
许多成功人士都是这么坦诚。他们希望受教于人的心情八成比普通人强上一倍吧。这是全世界共通的一件事。不仅如此，这些人厉害的地方还在于同时拥有行动力，在坦诚吸收之后会身体力行去确认。换句话说，他们是不怕麻烦的人。
例如曾有过这么一件事。我对前述的经营者说：“最近有一家好吃的拉面馆开张，我去那边吃了，真的很好吃喔。”他听了后回答：“这样啊！”然后立刻到那家拉面馆用餐。他就是一个会立刻去确认的人。
这个社会大家都很忙碌，就算你说“那边开了一家好吃的店”，多数人只会说“是喔”，然后话题就结束了。大多数人不会去确认。不过成功人士不一样，他们会尽可能在第一时间亲自去确认，之后跑来跟你说：“啊！我那天就去吃了呢！”
然后你问：“好吃吗？”他可能会说：“不怎么好吃。”
不论结果如何，会立刻动身确认的人才能赢得信息。你不去确认，信息就会停留在“那家店好像很好吃”，让自己被囚禁在未确认的信息中。
我也提醒自己听到事情要立刻确认，靠自己去取得确切的信息，得知真假。立刻确认的行动力，也是源自于无限的坦诚啊。只要反复实践，自信和正确的信息就会持续累积。
利用无限的坦诚，受教于人时表达感动，并亲自行动去确认。双脚勤快而累积的事物会在危机时帮上忙。
相信一切，接受一切。
无限坦诚，
我认为光是这样就已经得到
一项相当美妙的财产。